Kurdî
Please Choose Your Language
Çûna nava
Hûn li vir in: Xane » Der barê me de

 Der barê Feilong

 Amûra malê Feilong - ji sala 1995-an vir ve hem lûks û hem jî bi nirxê kêm alavên nirxê bilind li bazara gerdûnî çêdike. Berhemên me yên sereke ev in: Makîneyên şuştinê hem tabloyên ducan û hem jî barkerên jorîn. Refrigerators di nav de retro , kompakt, binerd, sifrê, deriyê dualî, deriyê sêalî û li kêleka hev. Qeşadên sîngê di nav de karanîna malê, karanîna bazirganî, yek derî, derî ducar, derî sêqat, deriyê bilbilê, germahiya Ultra nizm, deriyê camê û Giravên supermarket. Televizyonên LED hem DLED û hem jî ELED bi şiyanên 4k û 8k û pêşangeha bazirganî û hilberên gihîştinê.
 
Feilong bi tevahî xwedan 4 kargehan e, kargehên me yên sereke li Cixi bi fakoteyên li Henan û Suqian-ê ne ku rê bidin hebûna mezin a benderan da ku awayê çêtirîn peydakirina baran ji we re bibînin - FOB Ningbo, FOB Lianyanggang, FOB Shanghai û FOB Qingdao benderên me yên herî populer in. Bi tevahî erdek 900,000 metrekare, em niha di pêvajoya avakirina kargeha xwe ya 5emîn de ne ku divê di sala 2024-an de were qedandin.
 
Em serbilind in ku her dem li çaraliyê cîhanê berbelav dibin da ku pê ewle bin ku vîzyon û mîsyona me temam in û em bibin dabînkerê sereke yê cîhanên alavên sereke yên kompakt. Em berê bi zêdetirî 130 welatan re dixebitin û zêdetirî 2000 marqeyên li çaraliyê cîhanê baweriya xwe bi pisporiya me tînin.

Mîsyona me, ya ku me bê guman qebûl kiriye - ev e ku hem ji bo xerîdarên xwe hem jî ji xerîdarên wir re jiyanek rehet, bê stres biafirînin! Berhemên ku hêsan têne bikar anîn, hîjyenîk û qalîteya baş in û her weha karûbarê xerîdar a ku serêşê ji çavkaniyê derdixe.

Nêrîna me û sînorê me ev e - ku em her gav bibin cîhê tê xwestin da ku hûn hilberên xwe ewle û taze bihêlin û hûn bi malbat, heval û hevkaran re herî zêde ji wan kêfê bikin. Em dixwazin ku heya sala 2030-an bibin jimare 1 hinardekarê amûran li cîhanê û ji bo ku hûn vîzyona xwe bicîh bînin ji we re hewcedariya we bi arîkariya we heye ku hûn bibin beşek herî yekbûyî ya tîmê me.

Sarincên me bi serbilindî li firoşyarên herî mezin ên cîhanê têne firotin, di nav de Walmart û hin markayên herî mezin ên cîhanê yên wekî Hisense û Meiling…

Kargehên me di asta cîhanî de ne û pergalên me yên kontrolkirina kalîteyê li gorî yên mezintirîn hilberînerên otomotîvê yên cîhanê dişopînin da ku pergala rêveberiya kalîteyê û hilberîna fantastîk misoger bikin. Em balê dikişînin ser lêdan, başkirin û di demek nêzîk de ku em bi gelek patentên hilberîn û sêwiranê re pêşengiya nûjeniya heyî ya di pîşesaziya sarincê de bikin.

Tevahiya tîmê meya hilberîn û sêwiranê di qadê de pispor e. Ya girîngtir jî, em guh didin xerîdarên xwe da ku pê ewle bin ku ew ne tenê ji hilberên me razî ne, da ku ew karibin jiyana xwe hê hêsantir bikin.

Talent - lêgerîn û derfet

Feilong nirx û potansiyela hebûna beşê HR ya çîna jorîn dibîne û di gelek strukturên xwe de pismamên me yên Ewropî mîna hev dike. Karmendên Feilong hemî îdeolojîst û pratîsyen in ku bi hev re di hawîrdorek hêzdar a giyanê de dixebitin da ku jêhatîbûn, şiyana zêde bikin, potansiyel ronî bikin û ruhê motîv bikin. Bihevbûnek me ya kolektîf a wusa heye ku ew mîna enfeksiyonek ku li seranserê zincîra peydakirina me derbas dibe tevdigere û li ser xerîdarên me dişewite û ev jî bi giyanek profesyonel a bêkêmasî û jêhatîbûnên taybetmendiya hêja alîkariya pêbawerî û piştevaniya xerîdaran kiriye!
Hevkarên Stratejîk ---- Ger lîstikvanek tîmê weya pêşbazkar e ku dixwaze bibe kesê herî serfiraz hûn dikarin bibin wê hingê Feilong ji bo we ye.
 
Heke hûn dixwazin beşdarî tîmê meya ecêb bibin, ji kerema xwe kopiyek CV-ya xwe û nameya xweya bergiriyê bişînin:ping@cnfeilong.com.
 
  • Trinity
    Feilong
    Talent, bazar û rêveberî 'Trinity' ne ku dê bihêle Koma Feilong di armanca xweya herî bilind de bi ser bikeve. Pîşesaziya karmendan û ruhê kolektîf a li wir stratejiya pargîdaniya me pêşve dike ku bi qasî ku gengaz be û bi lez û bez guhartinê bicîh bîne, bi veguheztinek bêkêmasî û berdewamkirina riya xwe ya serkeftinê. Em xwerûkirina stratejîk pêk tînin da ku kalîteya hêza kar ji hêla zanîngehan bilindtirîn lêgerîna jêhatîbûnê ve li derdorê û bi navgîniya pergalek jimartin û hilbijartinê ya bêhempa ve baştir bikin. Ji bo ku em her yek û her endamek hêza kar çêtir bikin, em piştrast dikin ku her pozîsyon xwedî şans û berpirsiyariyê ye ku bandorek mezin li ser stratejiya pargîdaniya me bike bi pêşniyar û pêkanîna ramanan, ne girîng e ku ew endamê rêveberiyê ye ji xebatkarê navînî yê kargehê re. Em pergalek xelata fantastîk pêşkêşî dikin ku jêhatîbûnên taybetî yên kesan ên ku di dema lêkolînên me yên mehane de têne kifş kirin nîşan dide û heke raman û jêhatîbûnên weha maqûl bin, em bi çend awayan ji zêdekirina mûçe, perwerdehî, sertîfîkayê, pêşandan û bonûsan li gorî ka gelo raman çiqas bikêrhatî ye xelat dikin.
  • Karkerê xwe dewlemend bikin
    Feilong
    Ger hûn dixwazin kariyera xweya pîşeyî bername bikin û dewlemend bikin, li rêyek teqez bigerin ku hûn kapasîteya xwe biceribînin, wekî sermayeyek û ne jimareyek were hesibandin, ramana weya azad were teşwîqkirin û xelat kirin û ne kêm kirin û hûn hêvî dikin ku bibin xwediyê kariyerek serketî û bextewar, wê hingê Feilong ji bo we bijareya maqûl û mentiqî ye.

    Ger ev şans were dayîn, wê winda nekin, ew şansek pir balkêş e ku hûn li vir kariyera xwe pêşve bibin. Naha em li kesên ku di pêşengiyê de wêrek in û hêvîdar in ku li wir jêhatî nîşan bidin, yên ku têgihiştinê tije ne, yên ku xwedan wêrekiya têkoşînê ne, di dawiyê de mirovên ku dikarin wê zeviya taybetî ya xerîdar bibînin û tevahiya salê wan berhev bikin digerin, da ku pê ewle bibin ku li wir bêrîk qelew in û pêşkeftin dê neçar be.
  • Xelatên Profesyonel  
    Feilong

    Feilong wekî pargîdaniyek taybet a ku zû pêş dikeve, jêhatîbûn û têgeh û teoriyên herî baş ên rêveberiyê tê xwendin û ceribandin, û bi rastî çareseriyên derbasdar û îdeal ji xerîdaran re peyda dike!
    Armanca me ew e ku ne tenê mûçeyek pir reqabetê ji karkeran re peyda bikin, lê di heman demê de fersendên pêşkeftina kariyerê jî peyda bikin da ku karker qet di melankoliyê de nemînin. Li vir, hûn ê ji bo xwe-pêşketinê û jîngehek fêrbûna serdest gelek şansên cihêreng bistînin û dûv re riya we ya berbi pêşkeftina di nav rêzên pêşkeftinê de berî ku hûn pê zanibin dê li ser we rabe.
    Di xebatê de, hûn ê beşdarî damezrandin an pêkanîna stratejiyên pargîdaniyê di aliyên cûda de bibin û şansê we bidin ku hûn wekî jêhatiya ku hûn in bixebitin. Dûv re hûn ê bibînin ku peywirên we dê werin dirêj kirin heya ku hûn berpirsiyariya tevahî projeyek ku jêhatîbûna serokatiyê, jêhatîbûna muzakereyê û şansek hewce dike ku hûn bi tena serê xwe li sûkê serdest bibin bin. Di dema riya we ya pêşkeftinê de dê di rêveberiya payebilind de rabe. Tewra ne hewce ye ku hûn ji kesên ku ji we dirêjtir xebitîne xeman bikin ji ber ku pargîdaniya me li gorî performansê û ne wextê ye her çend girêdanek heye ku hûn çiqas dem di karsaziyê de ne û performansa we heye lê ev girêdan pir caran ji hêla kesên nû yên germ ve tê şikandin. Ka em bibînin ka we yek ji wan e!

  • Nirx Embodiment
    Feilong
    Hedefa me bi xebatkarên me re ji bo xerîdarên me yek e, em jiyana li wir dewlemend bikin, li wir jîngeh çêtir bikin û standarda jiyana wan baştir bikin. Ji ber vê yekê em rê li ser navgîniya pîşesaziyê di mûçeyan de pêşkêş dikin û piştrast dikin ku karmendên me têne şopandin, perwerdehiya zêde pêşkêşî wan dikin û fersendên ku ew qet xeyal nedikirin bidin wan.
    Em dizanin ku karmend masûlkeyên pargîdaniya me ne û her ku em di qedirê xwe de mezin dibin divê ew jî bi vî rengî tevbigerin - wekî wekhev lê bi wekheviyê berpirsiyarî tê.
     
    Li vir, hûn dikarin ji rêzek feydeyên refahê yên wekî sîgortaya civakî, jûr û xwaringeh, veguhastin, lênihêrîna bijîjkî, feydeyên xwarinê û domandina fa.

 Gotinek Ji CEO

Şanaziya min e ku ez pêşengiya dîtin û çalakiyên Koma Feilong bikim, ya ku min yekem car di sala 1995an de dest pê kir. Di salên dawî de hem di warê çavkaniyên mirovî û hem jî di warê erdnîgarî de em di pêşkeftina dînamîk de derbas bûn. Ev mezinbûn dikare bi giranî bi sepana domdar a prensîbên me yên bingehîn ên karsaziyê ve were veqetandin - ango pabendbûna bi modela karsaziya meya domdar û bikêrhatî û lihevhatina armancên dirêj ên Koma me bi nirxên me yên bingehîn re.
 
Balkêşiya xerîdar
Di karsaziyê de serketîbûn baldariya tevahî hewce dike. Em dizanin ku xerîdarên me rojane bi guhertinê re rû bi rû dimînin û pêdivî ye ku armancên xwe, bi gelemperî di bin zexta demkî ya giran de, bicîh bînin, bêyî ku ji pirsgirêkên biryardayînê yên rojane aciz bibin.

Hemî yên ku ji bo Koma Feilong dixebitin hewl didin ku beşdarî peydakirina çêtirîn karûbarên di pîşesaziyê de bibin û em vê yekê tenê bi guhdarîkirina daxwaz û hewcedariyên xerîdarên xwe dikin an jî şîretên agahdar li ser hilbera bêkêmasî ji wan re didin wan û bi vî rengî karûbarek bêkêmasî didin. Em bi hemî xerîdarên xwe re bi girêdanek nêzîk dixebitin da ku em bi domdarî karibin nîşan bidin ku Koma Feilong hevkarek pêbawer e.

  Em dizanin ku endamê herî girîng ê pargîdaniya me xerîdarên me ne. Ew bingeha piştê ne ku dihêle laşê me bisekine, pêdivî ye ku em bi her xerîdar re bi profesyonelî û bi ciddî mijûl bibin ferq nake ew bi xwe çawa xuya dikin an jî heke ew tenê nameyekê ji me re bişînin an jî telefonê bidin me;
Xerîdar bi me najîn, lê em bi wan ve girêdayî ne;
Xerîdar ne aciz in ku di cîhê xebatê de diteqe, ew armancên ku em ji bo wan têdikoşin in;
Xerîdar şansek didin me ku em li wir karsaziya xwe û li wir pargîdaniyek çêtir çêtir bikin, em ne li wir in ku ji xerîdarên xwe rehm bikin an jî xerîdarên me hîs bikin ku ew xêrxwaziyê didin me, em li vir in ku xizmetê ji wan re neyê kirin.
Xerîdar ne dijminên me ne û naxwazin bi şerekî aqilmendiyê re mijûl bibin, gava ku têkiliyek me ya dijminane hebe em ê wan winda bikin;
Xerîdar ew in ku ji me re daxwazan tînin, berpirsiyariya me ye ku em hewcedariyên wan bi cih bînin û bihêlin ku ew ji xizmeta me sûd werbigirin.
 
Vîzyona me
Vîzyona me ew e ku em li cîhanê bibin dabînkerê herî mezin ê alavên malê, da ku ji hemî civakên li çaraliyê cîhanê re bigihîjin jiyanek ecêb û saxlem ku tê de keda dijwar û zexm dikare bibe sade, teserûfa dem, teserûfa enerjiyê û lêçûnên bikêrhatî yên ku divê her kes bikaribe peyda bike.
 
Ji bo bidestxistina vîzyona me hêsan e. Di stratejiyên karsaziya meya hêja de bidomînin da ku ew bigihîjin encamek bêkêmasî. Ji bo ku em di plansaziya lêkolîn û pêşkeftina xweya berfereh de bidomînin da ku em bi veberhênana li hilberên nû yên balkêş re guheztin û pêşkeftinên kalîteyê bi rê ve bibin.
 
Mezinbûn û pêşkeftina
Feilong her ku diçe bi lez mezin bûye û her sal ku derbas dibe xuya dike ku gavên mezin berbi mezinahiyê ve dibe. Bi kirîna çend pargîdaniyên nû û plansazkirina bidestxistina çend pargîdaniyên din, em niyeta wan in ku wan balê bikşînin ser armanc û nirxên xwe û bicîh bikin ku li wir kalîte wekî xwe bimîne. Di heman demê de, em ê berdewam bikin ku lêkolîn û pêşkeftina hilberên kevnar bişopînin da ku ew qalîteya herî mezin in û dest pê bikin ku nifşên hilberên nû yên ku dê pêşkêşiya karûbarê meya tevahî ji xerîdaran re berfireh bikin.
 
Em wekî pargîdaniyek armanc dikin ku karûbarek bi kalîteya awarte peyda bikin û ji bo drav nirx bimîne da ku em karibin xweşiya malbatê li çaraliyê cîhanê baştir bikin.
 
Ez bi xwe dixwazim bi xêrhatina we hemûyan li Feilong bikim û ez hêvî dikim ku paşeroja me ya bi hev re dikare ji me re her duyan dewlemendiyek serfiraziyê bîne.
 
Em ji we re serkeftin, dewlemendî û tenduristiya baş dixwazin birêz
Wang
Serok û CEO
 

Demjimêra Feilong

Ji Cûdahiya xweş bikin / Bazirganiya Navneteweyî ya Feilong

Factory Photos

GIRÊDÊN LEZK

PRODUCTS

PAQIJ BÛN

Tel: +86-574-58583020
Telefon:+86- 13968233888
Zêde bike: ROOM 21-2, DUOFANGDA MANSION, BAISHA ROAD STREET, BAJARÊ CIXI, PARÊZEYA ZHEJIANG
Copyright © 2022 Feilong Home Appliance. Nexşeya malperê  | Piştgiriya leadong.com